Giuseppe Verrastro

Riceviamo e pubblichiamo il comunicato stampa della Uil Fpl Basilicata sui concorsi Arpab.

Solo pochi giorni fa sono stati pubblicati i dati dell’Osservatorio sul precariato da parte dell’Inps. Nei primi quattro mesi del 2021 si è incrementato il numero dei contratti a tempo indeterminato e stanno diminuendo quelli in somministrazione. Il dato, riferito al settore privato, serve quantomeno a valutare positivamente i concorsi indetti all’Arpab, una cosa che auspicavamo da tempo, coerentemente con le posizioni assunte dalla Uil Fpl in tutti i tavoli aziendali e regionali a cui ha partecipato. A questo proposito, finalmente e dopo tante nostre sollecitazioni, si sono conclusi i concorsi all’Agenzia e tanti giovani lucani potranno lavorare nell’Agenzia.

Concorsi che, a parere della scrivente sigla sindacale, hanno rispettato in pieno i principi della trasparenza, valori irrinunciabili e condivisi sia dalla Direzione dell’Agenzia che dall’Assessore all’Ambiente. La scrivente, a garanzia di terzietà, aveva chiesto che per il reclutamento di questi profili si dovesse prevedere una commissione esterna all’Agenzia, composta anche da professori universitari e così è stato. Speriamo si volti finalmente pagina in “Arpab” e che nel più breve tempo possibile si affrontino anche i tanti altri problemi rimasti irrisolti.

La Uil Fpl inoltre, auspica che tutti gli impegni assunti per il personale interno vengano rispettati. A tal proposito, invitiamo la Direzione dell’Arpab a convocare, nel più breve tempo possibile, il tavolo della delegazione trattante per discutere dei fondi e delle progressioni economiche verticali e orizzontali anno 2021.

Giuseppe Verrastro, segretario regionale aggiunto Uil Fpl

Egidio Montagnuolo, Rsu

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